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不过，当地一家研究激光雷达的企业在招聘牌上公开写着，招聘AI岗位。这颇为罕见，而且招聘人数颇多。记者数了一下，AI岗位涉及感知算法工程师和传感器算法工程师等，招聘人数共28人。在第一财经记者询问时，该司人力资源人士刘松（化名）戏谑地说：“有多少，要多少。”虽然有点夸张，但也道出了人才难招的实情。

事实上，俄罗斯代表的怀疑不无道理，美国早就有进行生物武器研究的黑历史。早在chao鲜战争时期，美国方面就有利用细菌武器攻击对手的历史，甚至二战结束后的日本战犯都被美国保护起来加以研究。可以说，美国完全有进行生物武器研究的胆量。在中国和俄罗斯附近地区建立研究所，这确实折射出美国方面极有可能怀有某些恐怖的想法。生物武器，尤其是病毒武器，只要加以基因层面的修改，完全可以研发出针对某些地域或者某些民族的武器。这些武器可以像病毒一样高速扩散，并且只针对特定的民族或地域目标。为了达到这个目的，确实需要对特定样本进行研究，这很可能就是美国把研究基地靠近中俄地区的原因。

亚马逊强调不会退出中国，但其重心正在转移。亚马逊中国表示，将继续投入并大力推动包括亚马逊海外购、亚马逊全球开店、Kindle和亚马逊云计算等各项业务在中国的稳健发展，但是并未正面提及自营电商和保税仓业务。亚马逊中国的电商神话“下线”亚马逊进入中国市场的时间，可以追溯到2004年。在收购卓越网后，亚马逊成功打进了中国市场。当时本土电商淘宝和京东刚刚起步，而亚马逊已经是全球电商霸主。

在经验丰富的人才稀缺的背景下，应届博士生相对于硕士生而言，更是“香饽饽”。他们大多已经跟随导师做过相关的项目，并因此积累了一定的AI技术和经验，因而很受企业的欢迎。“猎头”安仕达咨询的业务拓展总监李尚锟对第一财经记者说，博士生薪水从50万涨到80万，完全有可能。“因为整个市场人才真的太稀缺了！国内国外，皆是如此。”

另一方面，国内进口葡萄酒市场的反复和消费市场的不成熟密切相关。知名葡萄酒专家李德美在近期的一次论坛上谈到，中国的葡萄酒经营者想当然地认为，随着经济的发展，消费者必然会放弃烈酒而选择更健康的葡萄酒，但现实远远落后于期望，国内消费者并没有天然接受葡萄酒的文化基础和消费习惯。在采访中，行业内也普遍认为，这次疫情也许会让大众的生活观念、健康理念有些改变，从而会给瓶颈期的进口葡萄酒行业带来改变。

最后一个，在产业链上要精准突破，我们来了很多国际化的大企业在美国做新药上市，这是一个非常值得鼓励的方向。但是目前作为健康产业角度可能我们还得研究政策，很多产品国际化没有那么大的力度。精准产业化我觉得很重要，包括中药化妆品，我们跟日本科研机构合作有一百多个中药化妆品在日本上市，针对每个国家和地区精准化的产品定位也是很重要的。